Chef de projet MOA Pilotage commercial H/F - CDI
LA BANQUE POSTALE
75 Paris
il y a 1 mois

Raison d'être

Rejoindre La Banque Postale (LBP), c'est intégrer une banque citoyenne, dynamique et innovante, qui poursuit un développement accéléré sur les marchés de la banque de détail, de l’assurance et de la gestion d’actifs.

Banque de service public, La Banque Postale accompagne ses clients dans une relation bancaire durable : 10,7 millions de clients particuliers et 400 000 clients entreprises, professionnels, acteurs de l’économie sociale et du secteur public local lui font confiance.

Au sein de la Direction Financière (DFI), la Direction Data Management a été créée en juin 2016. Elle est organisée en 3 pôles et a pour mission de :

  • Définir les principes de gouvernance des données du Groupe La Banque Postale et d’animer la filière Data ;
  • D’assurer l’administration et le développement du Datawarehouse selon la stratégie du Groupe La Banque Postale ;
  • De promouvoir, de lancer et d’accompagner les initiatives Data Science au sein du Groupe La Banque Postale ;
  • D’assurer la maitrise d’ouvrage du SI pilotage commercial et de produire les reporting commerciaux du Groupe La Banque Postale.
  • Pour le pôle MOA Pilotage Commercial, Reporting et Data Visualisation de la Direction Data Management, nous recrutons un(e) Chef de Projet MOA Pilotage Commercial H / F .

    Ce pôle est en charge de la maitrise d’ouvrage (MOA) du SI Pilotage Commercial (PILCO / RO / STAR / RVB) et de la production des reporting commerciaux à destination du Groupe LBP et du Réseau La Poste.

    Ainsi, le pôle prend en charge l’accompagnement des métiers dans la réalisation de leurs besoins de pilotage de la distribution commerciale et du fonds de commerce.

    La mission essentielle du pôle est d’assurer l’évolution de ces outils pour prendre en compte les nouveaux produits, les changements d’organisation et les changements de source liés aux grands projets de LBP.

    En complément, le pôle a aussi pour mission le calcul de la Rémunération Variable Bancaire des collaborateurs du Groupe LBP et du Réseau La Poste.

    Activités

    En intégrant ce pôle, vous serez en charge de :

  • Animer les relations entre les métiers, la MOA et la MOE notamment en participant aux comités projets et en suivant les demandes des métiers pour y apporter des solutions innovantes :
  • Diffuser l’offre de pilotage commercial auprès des utilisateurs afin d’apporter des propositions d’amélioration aux services des métiers ;
  • Répondre aux besoins des métiers en matière de reporting commercial en recensant les demandes, en les analysants, puis en apportant des solutions adaptées à leurs besoins ;
  • Instruire et conduire les projets d’évolution du pilotage commercial afin de relayer les besoins des métiers auprès des MOE,
  • Etre garant de la qualité des données par un suivi et une participation active à l’amélioration de la qualité des données ;
  • Analyser les constats de disqualité et mettre en place des plans de remédiation adaptés ;
  • Garantir le bon fonctionnement de la production quadrimestrielle du commissionnement bancaire ;
  • Coordonner les travaux d’évolution des outils avec les métiers et la maîtrise d’œuvre ;
  • Garantir l’adéquation de l’outil commissionnement bancaire avec les besoins des utilisateurs métiers.
  • Les projets que vous mènerez seront à forte visibilité des Directions du Siège et du Réseau. Vous serez en relation étroite avec le métier Direction Banque de Détail / Direction Développement Commercial et avec la DISFE.

    Compétences attendues

    De formation supérieur (Bac+5) avec une spécialisation en management des systèmes d’information et / ou en gestion de projet, vous justifier de 3 à 5 ans d’expérience professionnelle acquise idéalement dans le domaine de la maitrise d’ouvrage, la gestion de projet et / ou de l’informatique décisionnelle.

    Compétences techniques :

  • Bonne maitrise des enjeux relatifs à la maitrise et la qualité des données ;
  • Bonnes connaissances de l’environnement et des produits bancaires ;
  • Appétence et connaissance des outils décisionnels d’un point de vue technique et fonctionnel pour le traitement des données.
  • La maîtrise de SAS, SQL, BO, Access et Qlikview constitue un véritable atout pour ce poste.

    Compétences comportementales :

  • Rigueur, autonomie, implication et esprit d’équipe.
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