Chef de projet organisation et digital H/F - CDI
Nexity
Paris, Île-de-France, France
il y a 12j
Company Description

Rejoindre Nexity c'est intégrer la première plate-forme de service à l'immobilier et faire partie d’une Tribu innovante aux expertises multiples et complémentaires, résolument orientée vers nos trois clients : le Particulier, l’Entreprise et la Collectivité. Rejoindre Nexity, c’est laisser votre empreinte dans la ville !


Job Description

Le Chef de Projet pilote les projets transverses et principalement la digitalisation des processus métiers, afin d’améliorer l’efficacité et la qualité de service globale du Pôle.

Il(elle) est :

- L’interface entre les directions métiers-marketing-commerciales-juridiques-RH et l’informatique, afin de coordonner l’intervention des différents intervenants de la conception jusqu’au déploiement des solutions.

- Responsable sur le terrain d’un résultat optimal et conforme au cahier des charges du point de vue qualité, performances, coût et délai.

Attributions principales :

Enrichissement de l'espace privé client (desktop et mobile) :

- En charge des spécifications des nouvelles évolutions et fonctionnalités telles que dématérialisation, paiement en ligne, ...

- Identification des contraintes techniques et suivi de l’implémentation de nouvelles solutions

- Garant de l’optimisation de l'UX et de la personnalisation de l'expérience

Transversal :

- Reporting régulier : bilan de performance des actions menées et du site

- Benchmarks et participation aux réflexions sur les nouveaux contenus et nouveaux usages

- Assurer l’animation et la diffusion de l’information sur les projets.

Assurer la responsabilité du contenu fonctionnel du projet en collaboration avec les « opérationnels » :

· Définition du besoin métier ;

· Identification et gestion éventuelle des impacts organisationnels ;

· Formalisation des expressions de besoin et/ou utilisation de la méthodologie @gile

· Définition des tests et organisation de la recette avec les utilisateurs.

Préparer la conduite du changement et le déploiement sur le terrain.


Qualifications

Savoir : double compétence informatique de gestion / digital et connaissance métiers (exp. : secteur banque / assurance / immobilier …)

Savoir-faire : sens de l’organisation et de la planification, conduite de projet, animation de réunion.

Savoir-être : autonomie, rigueur, force de proposition, aptitude à gérer des conflits, sens de l’écoute, facilité de communication.

Expérience professionnelle : Environ 3 à 5 ans en entreprise (Direction Organisation et/ou Maîtrise d'Ouvrage) ou de conseil en organisation (cabinet de conseils) avec une spécialisation sur les projets digitaux.

Formation initiale : Ecole d’ingénieur ou formation universitaire type MIAGE ou Ecole de commerce



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