Directeur RSE (H/F)
BIRDEO
Aquitaine
il y a 2j

Contexte du recrutement et définition de poste

Birdeo, cabinet de recrutement et chasse de tête, est spécialisé sur les nouveaux enjeux sociétaux : RSE, Développement Durable, Innovation Sociale, Economie Sociale et Solidaire, Environnement.

Crée il y a 20 ans et symbole de réussite dans l’économie numérique, Cdiscount est une entreprise de commerce en ligne qui propose à ses clients une très large de produits dans l’univers de la maison, du high-

tech, des loisirs, de la mode et de l'alimentation. Localisée à Bordeaux, elle compte plus de 1800 collaborateurs pour un chiffre d’affaires de plus de 3 milliards d’euros.

Pour son compte, nous sommes à la recherche d’un Directeur RSE (H / F) .

Ses missions :

Rattaché(e) au Secrétariat Général, le directeur (H / F) est en charge du pilotage de la démarche RSE de l’entreprise. A ce titre, il met en œuvre la coordination des projets et des investissements dans ce domaine.

Les missions principales sont organisées autour de 4 axes :

  • Définir et construire la démarche RSE de Cdiscount :
  • Etre force de proposition sur la stratégie RSE de l’entreprise et sur ses axes d’évolution tout en prenant en compte les enjeux spécifiques à Cdiscount.
  • Travailler conjointement avec la Direction et les interlocuteurs RSE du Groupe Casino pour définir et valider la stratégie RSE.
  • Faire vire la démarche :
  • Accompagner et mettre en œuvre le déploiement de la feuille de route RSE.
  • Développer et coordonner les projets transverses au sien des différentes métiers (achats, logistique, informatique, ) ou avec des partenaires externes.
  • Piloter et mesurer la performance RSE :
  • Définir les indicateurs de pilotage pertinents et les suivre avec régularité et rigueur.
  • Assurer le pilotage du reporting extra-financier annuel.
  • Animer, valoriser et sensibiliser :
  • Sensibiliser et accompagner les collaborateurs dans l’appropriation des engagements de l’entreprise.
  • Coordonner les groupes de travail interne dont le greenteam de l’entreprise.
  • Organiser une veille sur les innovations, les outils, la réglementation et les projets innovants du marché.
  • Préréquis :

  • Bac+5 école d'ingénieur ou de commerce renforcé d’une formation / spécialisation RSE ou Développement durable.
  • 10 ans d’expérience minimum en construction, déploiement et animation d’une politique RSE.
  • Excellente connaissance de la RSE y compris dans tous ses aspects techniques.
  • Réseau dans le développement durable.
  • Savoir-Faire :

  • Génération d’idées et innovation en matières de démarche RSE.
  • Définition et suivi de stratégie.
  • Construction et animation de road map.
  • Pilotage et budget, suivi d’indicateurs et plans d’amélioration.
  • Gestion de projet et conduite du changement.
  • Savoir-Etre :

  • Leadership avéré et esprit d’équipe.
  • Excellent relationnel, capacité à convaincre et fédérer.
  • Diplomate et tenace.
  • Pragmatique et orienté solution, proche des dossiers, focalisé sur l’impact.
  • Capacité à être force de proposition et générer de nouvelles idées.
  • Capacité à gérer des projets et programmes transverses.
  • Autonomie et goût du challenge.
  • Passionné(e) par la cause environnementale et sociale.
  • Modalités :

  • Lieu : Bordeaux.
  • Poste à pourvoir pour : le plus rapidement possible.
  • Rémunération : selon profil.
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