CHARGE DE PROJET SKOLA H/F
Apprentis d'Auteuil
MARSEILLE-13E--ARRONDISSEMENT, FR
il y a 1j

La confiance peut sauver l'avenir

CHARGE DE PROJET SKOLA H / F

MARSEILLE-13E ARRONDISSEMENT, France req1903

CHARGE DE PROJET SKOLA H / F

A Apprentis d’Auteuil, fondationcatholique reconnue d’utilité publique et acteur engagé dans le champ del’Économie Sociale et Solidaire, avoir confiance en l’avenir, c’est permettre àchaque jeune de trouver sa place dans la société.

C’est également offrir à noscollaborateurs la possibilité de travailler et d'évoluer dans une dynamiquecollective, propice au développement de chacun et de tous, en donnant du sens àson action.

Rejoindre nos équipes engagées auservice des jeunes et des familles, c’est faire le choix de contribuer à lavitalité de la fondation, tisser des liens de qualité et contribuer au biencommun.

Pour notre site de MARSEILLE-13E ARRONDISSEMENT (13013) , nous recherchons un CHARGE DE PROJET SKOLA H / F en CDI .

Missions :

Dans les Bouches du Rhône, lePôle Insertion 13 des Apprentis d’Auteuil accompagne les jeunes vers l’emploiau travers d’actions de formation etdes projets d’insertion dont leprogramme SKOLA.

SKOLA s’adresse à des jeunes de 18 à 30 ansayant des freins socio-professionnels, et leur propose un parcours de formationet d’accompagnement vers un métier d’avenir ou en tension via :

Une formation courte basée sur l’apprentissage du geste en situation de travail

L’implication des futurs employeurs tout au long du programme

L’accompagnement socioprofessionnel afin de résoudre d’éventuels freins périphériques et de travailler le savoir-être

A ce jour, SKOLA intervientdepuis 2018 et propose des parcours d’insertion sur les secteurs de l’hôtellerie,la restauration, la fibre optique, la vente.

En lien étroit avec laResponsable de Programme Skola et la Conseillère en Insertion sur le voletaccompagnement des jeunes, le / la chargé(e) de projet travaille dans une équipedynamique et engagée de 5 personnes, animé par une envie commune de structureret développer le dispositif.

Le / la chargé(e) de projetest le pivot opérationnel des actions Skola sur Marseille.

Il / elle garantit la bonnemise en œuvre des projets Skola et coordonne les actions, de l’ingénierie pédagogique,au recrutement des candidats jusqu’à l’évaluation des actions.

Il / elle intervient ainsitant auprès des partenaires, prescripteurs, formateurs, jeunes et entreprises quiprennent part à la vie du projet.

MISSIONS

Partenariats et promotion du dispositif

Identification, animation et développement du réseau de partenaires opérationnels : Prescripteurs (PE, ML ), Acteurs de l’insertion et de l’accompagnement, Entreprises

Participation à la promotion du programme et à son développement sur le territoire

Veille et diagnostic sur l’actualité insertion, formation et emploi

Recrutement et sélection des candidats :

Participation à la création de supports de communication liés au recrutement des jeunes

Présentation et promotion des actions auprès des professionnels et des jeunes

Construction des stratégies de sourcing et sélection des actions en lien avec les publics à cibler et les compétences à évaluer

Mise en œuvre opérationnelle et logistique des sélections (suivi candidats, relation jury, planification, évaluation )

n opérationnelle de la formation

Coordination pédagogique :

Ingénierie pédagogique

Construction des parcours de formation et d’accompagnement (soft skills, hard skills )

Elaboration du cahier des charges de la formation

Identification des prestataires adaptés : organisme de formation et intervenants

Planification des modules relatifs à l’insertion socio-professionnelle en adéquation avec les besoins du marché et des publics accompagnés et le budget

Création d’outils pédagogiques et référentiels de compétences

Coordination opérationnelle et pédagogique des actions :

Planification

Suivi des stagiaires, des formateurs et intervenants

Respect du cadre du projet et des obligations Qualiopi

Animation ponctuelle d’ateliers collectifs (remise à niveau, savoir-être )

Participation à la démarche d’évaluation et amélioration continue :

Evaluation des modules

Rédaction des bilans opérationnels des actions

Animation de comité de pilotage

Profil :

Relations partenariales

Ingénierie pédagogique / formation

Caractéristiques socio-culturelles des publics jeunes fragiles

Gestion de projet

Techniques de recrutement

Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau bac + 3 minimum, type gestion / commerce,éducation.

Vous avez acquis au moins 3 années d’expériences professionnelles enmode projet, idéalement dans le monde de la formation / insertion.

Vous avez une très bonne connaissance des acteurs de l’insertion et desentreprises du territoire

Vous êtes prêt à sortir d’une zone de confort et faites preuve d’agilitéet réactivité.

Vous aimez argumenter, raconter, transmettre de l’enthousiasme autourd’une idée et fédérer des énergies

Vous avez une capacité à travailler en autonomie, tout en faisant lelien avec l’équipe projet

Vous disposez d'excellentes qualités relationnelles, organisationnelleset rédactionnelles.

Vous avez de bonnes compétences en communication, et êtesrigoureux(euse) et organisé(e).

Vous avez une expérience avec le public jeunes et / ou en insertion.

Et vous adhérez aux valeurs que nous partageons : solidarité, droit àl’initiative et à l’autonomie, le respect de la personne, sens du collectif etde la co-construction et vous avez envie de participer à la création denouveaux projets.

Apprentis d'Auteuil s'engage et agit auprès des jeunes et des familles les plus fragiles

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