Assistant Contrôle Interne et Gestion des Risques (H/F) en Alternance
AXA
92-HAUTS-DE-SEINE, FRANCE
il y a 1j

Dans le cadre de sa campagne d'Alternance, AXA recrute un Assistant Contrôle Interne et Gestion des Risques (H / F) en Alternance.

Au sein du département Secrétariat Générale et Contrôle interne et sous la responsabilité de votre tuteur, vos missions seront les suivantes :

  • Suivi du respect du planning des plans de contrôles de la DRH ;
  • Mise à jour du design des contrôles de la DRH dans l’outil Scala (amélioration de la description, ajustement des indicateurs d’évaluation des contrôles, );
  • Suivi de la mise en œuvre des recommandations d’audit dans les délais requis et relance des interlocuteurs;
  • Suivi des plans d’actions des incidents opérationnels déclarés dans l’outil CIAO;
  • Vous souhaitez réaliser une Alternance au sein d’AXA et vous préparez un Master 2 en RH / Audit / Droit.

    Vous maîtrisez le Pack Office (Word, Excel, PowerPoint).

    Idéalement, vous justifiez d'une première expérience dans le domaine.

    Vous êtes doté d'un bon esprit d'analyse et de synthèse.

    Si vous êtes une personne curieuse, dynamique, autonome, rigoureuse, Rejoignez-nous !

    Poste basé : à Nanterre

    Durée de l'Alternance : 12 mois

    Contrat Privilégié : Apprentissage

    Rythme souhaité : Jour

    Date de début : Septembre

    Aimeriez-vous vous lever chaque jour motivé(e) par une mission inspirante et travailler en équipe pour permettre de protéger les personnes et leurs proches?

    Chez AXA nous avons l’ambition de mener la transformation de notre métier. Nous cherchons des personnes talentueuses ayant une expérience diversifiée, qui pensent différemment, et qui veulent faire partie de cette transformation passionnante en challengeant le statu quo et faire d’AXA marque globale leader et une des sociétés les plus innovantes dans notre secteur une entreprise encore plus performante et responsable.

    Dans un monde en perpétuelle évolution et avec une présence dans 64 pays, nos 165 000 salariés et distributeurs privilégiés anticipent le changement pour offrir des services et solutions adaptés aux besoins actuels et futurs de nos 107 millions de clients.

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