ALTERNANCE GESTIONNAIRE TECHNIQUE DE CONTRATS
GROUPE SMA
ALFORTVILLE, Ile-de-France, FR
il y a 3j

Description du poste :

Au sein de notre Département Règlements, dans le cadre d'un portefeuille confié de professionnels de la construction, vous serez amené(e), avec l'aide de gestionnaires expérimentés, à rédiger et à émettre les contrats d'assurance, après analyse des risques en assurant le suivi, dans un souci de qualité et de délai.

Vos principales missions seront de :

  • Vérifiee et rassemblee les pièces obligatoires et saisit les éléments de demande d'assurance,
  • Contrôler le respect des règles de souscription,
  • Pour les contrats de base, déterminer, à partir de barèmes, le montant des cotisations en fonction des options de garanties et de franchises choisies,
  • Pour les extensions de garanties particulières, demander une étude technique pour tarification,
  • Mettre en forme le contrat en insérant des conditions pré-établies,

  • Adapter la rédaction des contrats nécessitant une complète reformulation des clauses,
  • Vérifier la conformité du contrat émis avec la proposition de contrat,
  • Délivrer les attestations d'assurance et les certificats de garantie,
  • Adapter les garanties aux demandes des sociétaires en établissant l'avenant le plus conforme,
  • Rédiger les avenants ou conditions particulières,
  • Enregistrer les informations relatives au sociétaire,
  • Emettre et réviser les cotisations,
  • Exploiter les états propres à son activité pour entreprendre les actions nécessaires (relance en cas de non signature du contrat, de non paiement des cotisations, de mise en demeure),
  • Informer les sociétaires et sa hiérarchie sur l'état d'avancement du dossier.
  • Autonomie, rigueur et l'envie d'apprendre vous permettront de réussir pleinement dans les missions qui vous seront confiées.

    Ce contrat en alternance s'adresse à un(e) étudiant(e) titulaire au minimum d'un Bac+2 en Assurance et préparant une licence ou un Master en Assurance.

    A compétence égale, ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail.

    SMA s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi de travailleurs handicapés.

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