Vous serez chef(fe) de projet sur des missions de modélisation et d’optimisation énergétique des bâtiments pour les clients d’Openergy, tant dans le cadre d’audits énergétiques que de missions de conception énergétique avec garantie de performance :
Vous serez en charge du pilotage et du suivi technique et financier de projets. Selon la taille du projet, vous y travaillez seul(e) ou avec l’appui d’autres ingénieurs d’Openergy que vous coordonnerez
Vous participerez à la conception énergétique de bâtiments, dans le cadre de projets ambitieux et à fort enjeux environnementaux, en neuf et en rénovation
Vous utiliserez des logiciels de simulation énergétique afin de modéliser le comportement de bâtiments au plus près du réel et proposer des solutions pour optimiser la performance de ces ouvrages
Vous préparerez des rendus pour les clients sous différentes formes (rapports, présentations, plateforme web)
Vous représenterez Openergy auprès du client et vous assurerez que la mission lui apporte satisfaction
Vous participerez à l’amélioration continue de nos outils digitaux par vos retours d’expérience.
En fonction de vos goûts et de votre expérience, vous serez également amené(e) à participer à d’autres missions :
Suivi énergétique de bâtiments,
Travaux de R&D portant sur la modélisation des bâtiments, le BIM ou la simulation carbone
Développements d’algorithmes innovants d’analyse de données énergétiques.
Compétences et expériences souhaitées :
Vous avez un fort intérêt pour l’énergie, l’architecture, le bâtiment et plus généralement pour la transition écologique
Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou d’un master en physique ou en énergétique
Vous avez une première expérience en bureau d’étude ou au sein d’un acteur de premier plan du secteur de l’exploitation ou de la construction
Vous avez une expérience reconnue et un goût prononcé pour la simulation thermique dynamique des bâtiments. La connaissance d’EnergyPlus et / ou de la RT2012 est un plus
La programmation informatique ne vous pose pas de problème, et vous souhaitez vous perfectionner ou acquérir des connaissances dans ce domaine
Vous aimez travailler en équipe et prendre des responsabilités
Vous êtes autonome, rigoureux(se), avez de bonnes qualités rédactionnelles et savez tenir les délais
Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n’hésitez plus et rejoignez-nous !
Un mot sur le processus de recrutement
Le processus de recrutement est simple : Si votre profil est sélectionné, vous êtes contacté par le service recrutement pour un 1er entretien.
Vous êtes ensuite invité à rencontrer en entretiens physiques nos managers et RRH, soit 2 étapes au maximum. Si tout se passe bien, votre profil est retenu !
