Assistant-e Ressources Humaines H/F
l'UNION SOCIALE POUR L'HABITAT
Loire, Auvergne - Rhone-Alpes, France
il y a 9j

Description de la mission

Mission générale :

Sous la responsabilité du Directeur des Ressources Humaines, vous déployez la politique RH sur un périmètre d'environ 100 collaborateurs.

Vous assurez l'administration du personnel, la gestion du recrutement / des demandes de formations et la réalisation des paies.

Principales attributions et responsabilités :

Administration du personnel :

  • Assurer les formalités administratives liées à l'embauche (contrats, déclarations, )
  • Assurer l'administration du personnel (absences, dossier du personnel, attestations, création dans Equitime )
  • Assurer l'intégration des nouveaux collaborateurs
  • Assurer le lien avec la médecine du travail
  • Etablissement de la paie

  • Saisir et intégrer les éléments variables du mois
  • Assurer la gestion du suivi des absences (congés, maladies, accidents du travail )
  • Ventiler en collaboration avec les agences la répartition du salaire du personnel dans les charges locatives
  • Participer à l'établissement des déclarations sociales
  • Editer et diffuser les bulletins de paie
  • Gérer les tickets restaurants
  • Gestion des ressources humaines :

  • Participer au développement et à l'amélioration permanente de la politique de gestion des ressources humaines
  • Réaliser, en vue de leur validation, les enquêtes sociales (Union HLM, AGEFIPH, DARES )
  • Réaliser et mettre à jour les tableaux de bord se suivi de l'activité RH et des indicateurs sociaux (effectifs, absentéisme )
  • Préparer les réunions avec les institutions représentatives du personnel (convocations, collecte des informations en vue de la préparation des réponses )
  • Participer à l'élaboration des procédures RH
  • Profil

    Une première expérience en paie est indispensable : établissement des paies, contrôle et réalisation des déclarations sociales.

    BAC+3 Ressources Humaines

    Rigueur, autonomie, capacités d'adaptation et d'organisation.

    Niveau de diplôme

    Niveau II - Bac+3 / 4 (licence, maîtrise,...)

    Au minimum 1 an

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