Assistant(e) chargé(e) de communication en apprentissage (2 ans) (F/H) en Alternance à Montrouge (92)
tdf
Montrouge, Île-de-France , FR
il y a 3j

Afin de pouvoir poursuivre le déploiement de ses activités, TDF recherche un(e) Assistant(e) chargé(e) de communication en apprentissage (2 ans) (F / H) basé à Montrouge (92).

Ce poste est à pourvoir en Alternance, dès que possible.

Vos missions :

Missions et enjeux du poste :

Le poste en contrat d'apprentissage est à pourvoir au Service Communication du groupe TDF à partir de début septembre 2020 (durée de 2 ans).

Rejoignez une équipe dynamique de 5 collaborateurs en charge de l’ensemble de la communication corporate du groupe, à destination des publics externes et internes.

Vos missions seront les suivantes :

  • Suivi et coordination du planning éditorial de la communication de TDF (interne et externe)
  • Gestion et animation des outils digitaux (site web, Intranet, Réseaux sociaux, Ecrans dynamiques)
  • Réalisation et gestion des newsletters mensuelles destinées à tous les collaborateurs ainsi que des envois mails spécifiques
  • Soutien, pilotage et suivi des actions de communication interne et externe : projets éditoriaux, organisation d’évènements, etc.
  • Création de plans de communication et des supports associés
  • Appui dans les relations Presse
  • Vos atouts pour le poste :

    Atouts d'un candidat pour un poste :

  • Bonnes capacités rédactionnelles (indispensables pour le poste)
  • Maîtrise des nouvelles technologies et de la communication digitale
  • Maîtrise des réseaux sociaux
  • Maîtrise du pack office
  • Bonne utilisation de InDesign et Photoshop
  • Qualités requises :
  • Autonomie
  • Rigueur
  • Esprit d’équipe
  • Force de proposition
  • Très bon relationnel
  • Adaptabilité
  • Créativité
  • Ponctualité
  • Niveau BAC +4 ou +5 communication / Formation : Baccalauréat / Licence

    Expérience requise : Stage(s) avec des missions de communication en entreprise ou en agence de communication

    L'entreprise TDF propose :

    TDF propose :

  • Des opportunités de carrière stimulantes dans un environnement en développement.
  • TDF place la qualité de vie au travail au cœur de sa politique RH.
  • Une rémunération composée d’un salaire de base fixe et d’une rémunération variable ainsi que de nombreux avantages tels que mutuelle, participation selon les résultats de l’entreprise, avantages CSE.
  • Si vous avez envie d’intégrer une entreprise qui innove dans de nouveaux secteurs (la Fibre, les objets connectés, ), de contribuer à la couverture numérique du territoire, et évoluer dans une entreprise à taille humaine, TDF est faite pour vous !

    Pour postuler :

    Si vous avez envie de rejoindre TDF, merci de nous envoyer votre CV. Veuillez noter que dans le cadre de notre politique RGPD, toutes vos données resteront confidentielles.

    Nous ne manquerons pas d’examiner votre candidature au plus tard dans le mois qui suit sa réception. Si votre profil correspond, votre Responsable Ressources Humaines et / ou le manager du service concerné vous contactera, soit pour un premier échange téléphonique, soit pour convenir directement d’un entretien dans nos locaux.

    Pour avoir plus d’informations sur TDF, ses activités, la politique Ressources Humaines, consultez notre site institutionnel ou notre page LinkedIn

    L’environnement, la société et l’économie sont au cœur de nos préoccupations. Retrouvez nos engagements et nos actions RSE sur notre site internet

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