Un(e) Assistant(e) des Ressources Humaines en CDD
Association Alliance Villes Emploi
Paris
il y a 4j

L’Association Ensemble Paris Emploi Compétences EPEC est une structure de moins de cinquante salariés, actrice de l’inclusion au service du développement du territoire parisien par l’expérimentation sociale et l’ingénierie de projet.

Plus de 18.000 personnes sont bénéficiaires de ces actions, annuellement, avec un réseau de 900 entreprises. Chaque année plus de 3.

000 Participants sont accompagnés par des Référents de Parcours PLIE, salariés de l’EPEC ou d’autres structures partenaires.

L’objectif est d’accompagner des Participants vers l’emploi pérenne.

C’est dans le cadre de la gestion du personnel de l’association que l’EPEC recrute un(e) Assistant(e) des Ressources Humaines en CDD

Mission :

L’Assistant.e RH sera en appui de la Chargée des RH dans ses missions de gestion du personnel ainsi que dans

la mise en place et le suivi de différents projets de l’association.

En lien direct avec la Chargée RH, et sous la responsabilité du Directeur Administratif et Financier, vous

interviendrez sur des missions diversifiées :

  • Appui à la mise en place d’un logiciel de suivi de temps de travail / agenda des salariés
  • En relation directe avec les salariés pour le suivi des saisies des heures travaillées par projet, formation auprès des salariés sur l’utilisation du logiciel

  • Appui à la gestion du Plan de Formation annuel
  • Appui à la mise en place de la Gestion Prévisionnelle des Emploi et des Compétences (GPEC)
  • L’association EPEC va mettre en place un plan de GPEC qui permettra d’anticiper les conséquences des évolutions liées aux changements qu’ils soient internes et externes.

    Il a pour finalité de déterminer les actions à mettre en œuvre à court et à moyen terme, pour faire face aux évolutions d’effectifs, tout en répondant aux besoins de l’association

  • Gestion du suivi du Document Unique
  • Dans le cadre de la sécurité des salariés sur les lieux de travail, évaluer les risques accidents professionnels, veiller à la santé des salariés et optimisation des conditions de travail

  • Gestion et mise à jour des dossiers du personnel
  • Mise à jour des dossiers papier du personnel, classement, relance des pièces justificatives auprès des salariés

    Formation / Expérience :

    D’une formation supérieure en Ressources Humaines, vous disposez de connaissances liées à la gestion quotidienne du personnel et en gestion de projet.

    Qualités requises :

    Rigoureux et organisé, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités d’écoute, de pédagogie, et votre bon sens relationnel. Vous maîtrisez le pack office et vous avez une appétence pour le développement d’outils numériques.

    Contrat :

  • Type de contrat : CDD jusqu’au 31 / 12 / 2020
  • Début du contrat : le 01 / 07 / 2020
  • Statut : non cadre
  • Rémunération mensuelle brute : 2 300 2 500 €
  • Avantages sociaux : Mutuelle santé Prévoyance Tickets restaurant RTT
  • Envoi des candidatures par email : recrutement epec.paris, à l’attention de Mme Sana KNOUZI Chargée des Ressources Humaines

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