Apprenti(e) Chargé(e) de Missions RH H/F
Bouygues
YVELINES (78)Ile-de-France, France
il y a 2j

Description de la mission

Poste basé sur Montigny le Bretonneux (78), dans une agence de 450 collaborateurs.

En appui à la Responsable Ressources Humaines et aux deux Assistantes RH, vous assurerez diverses missions RH durant l’intégralité de votre apprentissage.

Curiosité, sens des relations humaines, prise de recul, sont les maîtres mots pour la réussite de cet apprentissage !

Recrutement

  • Gestion des demandes d’embauche (rédaction du besoin avec le manager)
  • Diffusion des besoins sur les supports concernés
  • Pré-entretien téléphonique
  • Planification des entretiens physiques
  • Relation avec les cabinets de recrutement
  • Suivi de l’intégration du collaborateur
  • Relations Ecoles

  • Participation au recrutement des apprentis / stagiaires :
  • o Rédaction et diffusion des besoins

    o Participation aux forums

    o Tri des candidatures

    o Pré-entretien téléphonique

    o Organisation des entretiens

  • Suivi
  • o Période d’essai / intégration

    o Ecole / entreprise (absences, notes)

    o Disciplinaire le cas échéant

    Animation Sociale

  • Organisation des rencontres thématiques trimestrielles avec la Direction de l’agence
  • Organisation des journées d’intégration des nouveaux collaborateurs (Starter Days)
  • Animation des sessions de formation aux outils RH pour les nouveaux collaborateurs
  • Organisation de visites chantiers
  • Rémunération

  • Nuages de points et diverses études comparatives
  • Rédaction des propositions d’embauche
  • Vérification bulletins de paie (él variables) des nouveaux collaborateurs
  • Entretiens annuels

  • Lancement et suivi de la campagne
  • Gestion des points carrières
  • Formation

  • Lancement du plan de formation
  • Participation aux réunions d’élaboration des besoins
  • Suivi de la réalisation du plan, des annulations ou modifications
  • Divers

  • Gestion des packs d’intégration (Welcome Pack)
  • Mise en place d’actions en faveur de la diversité
  • Gestion des cartes BTP
  • Profil

    Curiosité, sens des relations humaines, prise de recul, sont les maîtres mots pour la réussite de cet apprentissage !

    Profil BAC +4 ou BAC +5

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