Développeur Go – Fintech Paiement Mobile
Konekt
Nanterre (92000), France
il y a 6j

Descriptif du poste

Leur équipe backend est composée de plusieurs squads, notamment de développeurs / ingénieurs qui partagent la même vision : voir au delà du code et se consacrer à livraison de fonctionnalités et d’un service de qualité.

Cette culture est indispensable dans un environnement aussi complexe que celui de notre entreprise où les sujets sont nombreux :

Le paiement

L’agrégation bancaire

Le contrôle et l’authentification des utilisateurs

L’application est composée d’une multitude de microservices, dans un environnement hybride (cloud privé et public).

Chez nous, les ingénieurs qui développent un projet en ont la responsabilité et la prise de décisions se veut à la fois simple et efficace.

Environnement Technique

Langages : Go et Python.

Outils : Sidekick, Gin-Gonic, Docker, PHPUnit, PHPSpec, Behat, Elastic search, RabbitMQ, BitBucket

IDE : PhpStorm, Golang, Vim, Emacs

Cloud : Google Cloud Platform

Vos Missions

  • Imaginer et développer de nouvelles fonctionnalités tout en maintenant l’existant.
  • Écrire et déployer du code conforme à nos exigences en tenant compte de nos processus d’ingénierie.
  • Veiller à la qualité de ce que vous sortez en testant méticuleusement votre code et en vous appuyant sur l’avis de vos collègues.
  • Définir les grandes lignes de vos projets, les hiérarchiser, y établir des priorités et les tenir.
  • Déroulement des entretiens

    ITW 1 - Fit humain de 30 minutes avec un Talent Recruiter

    ITW 2 - Test CodinGame d'environ 1h (code à écrire et valider en live, il faut tout réaliser en 1 fois), trier un tableau, questions d'algorithmie.

    ITW 3 - Positionnement sur une squad avec Lead + 1 à 2 personnes en visio.(un squad manager et un lead dev). Debriefing test technique ou mi fit

    ITW 4 - Un autre Dev + Profil Ops

    ITW 5 - 20 minutes avec le CTO

    Profil recherché

    Le candidat idéal pour ce poste devra être autonome et suffisamment rigoureux pour aimer la gymnastique intellectuelle nécessaire à la mise en place de nouvelles fonctionnalités dans du code déjà en place.

    Vous devez savoir jongler avec des technologies qui ont fait leurs preuves pour trouver des solutions élégantes à de nouveaux problèmes.

    Vous êtes orienté projet et utilisateurs

    Vous possédez un BAC+5 (FAC ou école d’ingénieurs).

    Vous avez au moins 2 ans d’expérience dans le développement, idéalement en start-up ou dans une petite structure.

    Vous avez de bonnes bases en GO et / ou Docker, et connaissez GCP.

    Vous aimez développer des applications web et vous avez envie d’en apprendre davantage en construisant un service de qualité.

    Vous êtes capable de communiquer en anglais avec vos collègues. Nous n’attendons pas du grand style, mais vous savez vous faire comprendre à l’écrit.

    Vous êtes à l’aise avec l’utilisation de Git dans des environnements d’intégration continue.

    Bon à savoir / les avantages

    Salaire fixe + statut cadre (42h - 35+7h forfait jour) + Meilleure mutuelle Alan + Swile pour ceux qui bossent dans les locaux de Paris, Bordeaux et Lyon (10€ par jour).

    Full remote, pas de tickets restaurant

    A mettre en avant au sujet de l'entreprise : ils sont en train de travailler sur leur page WTTJ, afin de valoriser leur développeurs et le reste de la team tech

    A mettre en avant : la culture très cool, le projet Lydia en lui-même et notamment une levée de fonds de 112M (série A+B) et le fait qu'ils se développement au Portugal, Italie, Espagne et Belgique.

    Ils ont recruté un VP of People pour mettre en place toutes les formations, améliorer le process d'onboarding, etc.

    job-6378

    Cédric ANSALDIit recruiter

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