Manager Software Engineering H/F
Avanade
France, Paris
il y a 2j

Job Description

A propos d’Avanade France

Une communauté d’experts passionnés qui travaillent de manière agile et dynamique.

La possibilité de travailler avec les dernières technologies Microsoft, mais pas que !

  • Des projets challenging pour des clients français et internationaux dans des secteurs très variés (Banque et Assurance ;
  • Luxe ; Grande distribution ; Energies et Ressources ; Industrie )

    Une entreprise récompensée en juillet 2020 par Microsoft en tant que Partner of the year pour la France

    Un large programme de formations diversifiées , techniques et / ou transverses (Agile, Design Thinking, AI, Azure, Excellence Consulting, Microsoft role based certifications )

    Une communauté engagée qui a à cœur de faire avancer les sujets autour de la diversité et de l’inclusion

    Une entreprise soucieuse de l’environnement qui entreprend des actions éco-responsables

    Des initiatives et des engagements Human Impact qui ont un impact positif pour tous grâce aux innovations technologiques.

    Quelques mots sur l’équipe Software Engineering

    La Talent Community Software Engineering regroupe l’ensemble des experts travaillant tout au long du cycle des logiciels, des produits ou des services.

    En plus des technologies clés (C#, .NET / .NET Core, Web API, Azure DevOps, SQL), ces professionnels(elles) peuvent se spécialiser dans les domaines de compétences suivants :

    Front-End Development : développement d’interfaces web riches et interactives.

    Back-End Development : développement d’applications métier.

    Full-Stack Development : développement mêlant Front-End et Back-End.

    DevOps : mise en place de pipelines CI / CD, d’automatisation de tests et Infrastructure as Code.

    Product Specialist : conception de solutions Office 365, Power Platform, RPA.

    Mobile & Device Development : développement d’applications mobile avec Xamarin ou autres.

    Application Architecture : mise en place d’architectures cloud et on-premises.

    Engineering Management : gestion de projets, mise en place de processus, coaching d’équipe.

    Quality Engineering : gestion de la qualité applicative et mise en place de tests.

    Les missions

    En tant que manager au sein de la Talent Community Software Engineering, vous serez amené(e) à :

    Piloter au quotidien une équipe de développeurs(euses) et de testeurs(euses) onshore ou offshore en mettant à profit les méthodologies Waterfall (V), Agile (Scrum) ou SAFe

    Valider et challenger l’architecture technique avec les architectes et experts techniques du projet que vous délivrez.

    Être le garant(e) de la qualité et de la sécurisation des données utilisées sur votre projet.

    Créer et entretenir une relation de confiance avec vos clients.

    Construire et délivrer le reporting d’avancement projet auprès des clients et des différentes parties prenantes.

    Identifier de nouvelles opportunités au sein du ou des comptes sur lesquels vous êtes positionné(e)

    Dimensionner et construire les extensions et renouvellements de contrats

    Effectuer la facturation, le suivi budgétaire afin d’atteindre des objectifs de marge définis

    Piloter et réaliser des avant ventes en collaboration avec les business developers et autres experts techniques

    Réaliser le suivi de carrière de vos Advisees selon le modèle de carrière Avanade

    Profil souhaité

    Nous recherchons des collaborateurs

    Justifiant d’au moins 10 années d’expérience dans le domaine du développement d’applications,

    Passionné(e)s par les nouvelles technologies,

    Intéressé(e)s par les problématiques métier de nos clients,

    Curieux(ses), pragmatiques, autonomes, polyvalent(e)s,

    Force de proposition et créatif(ve)s,

    Ingénieux(ses) et perspicaces,

    Démontrant un bon esprit d’équipe et de collaboration,

    Disposant de bonnes capacités relationnelles et de communication,

    Possédant un bon niveau d’anglais à l’écrit comme à l’oral

    Et pour votre parcours de recrutement ?

    Les plus d’Avanade !

    Un process de mentoring et de suivi d’évolution de carrière avec un Career Advisor.

    Une flexibilité de travail avec une charte de télétravail adaptée.

    Un apprentissage continu avec 80h de formation minimum par an.

    Un accompagnement dans le passage de certifications.

    Une très bonne couverture santé.

    Un programme d’événements complet : Hackathon, Salons pro, Meet-ups, soirées entreprise, LAN parties, Afterworks

    Plus d’informations sur les avantages d’Avanade sur ce lien.

    Signaler cette offre d'emploi
    checkmark

    Thank you for reporting this job!

    Your feedback will help us improve the quality of our services.

    Postuler
    Mon email
    En cliquant sur « Continuer », je consens au traitement de mes données et à recevoir des alertes email, tel que détaillé dans la Politique de confidentialité de neuvoo. Je peux retirer mon consentement ou me désinscrire à tout moment.
    Continuer
    Formulaire de candidature