internship - Paris, FR
Alternance RH Généraliste H / F
A propos de fifty-five
fifty-five accompagne les entreprises dans l’exploitation de leurs données au service d’un marketing et un achat-média plus performants.
Partenaire des annonceurs de la collecte à l’activation des données, la data company aide les organisations à devenir de véritables entités omnicanales maîtrisant l’efficacité de leur écosystème digital et ses synergies avec le monde physique.
Pilier data stratégique de You & Mr Jones, premier groupe de BrandTech au monde, fifty-five propose des prestations associant conseil, services et technologie.
L’entreprise compte aujourd’hui des bureaux à Paris, Londres, Hong Kong, New York, Shanghai et Genève. Elle accorde une importance particulière au bien-être de ses 220 employés, ce qui lui a permis d’intégrer en 2018 le Palmarès Best Workplaces France.
Missions
Rattaché au département RH d’une entreprise en forte expansion, vous participerez activement aux sujets suivants :
Formation interne : Réflexion et organisation de la période d’induction (période de formation interne obligatoire pour tous les 55ers, se déroulant sur plusieurs étapes) à travers une participation active dans notre équipe Academy (l’academy est responsable de la diffusion de la connaissance à 55)
Formation externe : Réflexion sur le plan de formation à travers la relation avec l’OPCA, définition des formations, choix des organismes de formation.
Profil recherché
Connaissance général du monde du recrutement et plus particulièrement du milieu du consei, idéalement dans le secteur du digital / Webmarketing.
Appétence pour un rôle RH généraliste : capacité à changer de sujet rapidement (de l’ADP / Paie à la GPEC, en passant par les relations avec les IRP, la formation ou le recrutement), mais également avec tout type de collaborateurs (du stagiaire au C-level).
Disponibilité, empathie, flexibilité et discrétion sont les qualités clés pour ce rôle.
Les petits plus chez fifty-five
fifty-five encourage la diversité et s’engage à garantir une égalité de traitement de l’ensemble des candidatures reçues, sans distinction de genre, d’âge, d’origine, d’orientation sexuelle, d’état de santé ou d’opinion politique ou religieuse.
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Pour postuler
Envoyez votre CV à recrutement fifty-five.com