Consultant en recrutement
HEZARD & Associés
Paris, France
il y a 6j

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Vous souhaitez découvrir le métier du recrutement et les enjeux de la chasse de têtes ? N’hésitez plus et venez rejoindre un véritable cabinet de conseil en recrutement !

Notre cabinet est spécialisé dans les métiers des systèmes d’informations. Nous travaillons pour divers acteurs du domaine, tels que de grandes banques d'investissements, des éditeurs de progiciels financiers, des cabinets de conseils, des sociétés du e-commerce et du digital.

Vous aurez pour responsabilités :

  • L’identification de profils ciblés
  • La chasse des candidats (Réseaux sociaux, scenarii d’approche, annuaires, ...)
  • La qualification téléphonique
  • L’entretien et l’évaluation des candidats (en binôme puis en autonomie)
  • La sélection des bons profils et la création de dossiers de compétences
  • L’envoi des dossiers aux clients (prise en charge de l’interface avec les clients récurrents du cabinet)
  • Le suivi du processus de recrutement jusqu’à l’intégration complète du candidat chez le client (participation à la négociation salariale, aide au closing et intégration du candidat...)
  • Vous pourrez également participer à la prospection commerciale si cela vous intéresse.
  • HEZARD & Associés conseille et coach ses candidats dans leur carrière et évolution professionnelle. Une approche haut de gamme et la volonté d’apporter à nos clients une valeur ajoutée prestigieuse sont des éléments à prendre en compte pour nous rejoindre.

    Vous recherchez actuellement un stage de césure ou de fin d’études (école de commerce, ou formation universitaire bac +4 / 5) d’une durée minimale de 6 mois, et vous êtes à la recherche d’une réelle expérience vous présentant l’intégralité des enjeux du Recrutement.

    Curiosité intellectuelle, esprit d’analyse, sens de la communication, capacité d’écoute et de persuasion seront vos atouts pour réussir pleinement votre stage.

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