ALTERNANT RESSOURCES HUMAINES H/F
STEF
CARVIN, Pas-de-Calais, FR
il y a 1j

Temps complet

Prêt à vivre une expérience passionnante ?

Chez STEF, leader européen du transport et de la logistique alimentaire, vous agissez au cœur d’un monde en pleine évolution.

Votre défi ? Apporter chaque jour à des millions de consommateurs des produits essentiels pour se nourrir, en toute sécurité.

Nous rejoindre, c’est l’opportunité de vous épanouir dans un environnement stimulant, de partager votre enthousiasme, de nourrir votre envie d’entreprendre et de booster votre esprit d’équipe.

Autant de valeurs qui animent au quotidien nos 18 000 collaborateurs dans 7 pays !

STEF recrute pour sa filiale Transport de LILLE, basée à CARVIN, un Alternant Ressources Humaines H / F pour participer à la gestion RH de la filiale.

Votre Rôle ?

  • Réaliser les déclarations obligatoires (DUE, accident du travail, ) en collaboration avec l’équipe RH
  • Assurer la gestion administrative des divers dossiers RH : médailles du travail, équipements de travail et fournitures diverses, accompagnement au logement .etc.
  • Assurer la planification et le suivi des visites médicales en collaboration avec l’équipe RH
  • Prendre en charge les relations avec les agences de travail temporaire (contrats, facturations, relevés d’heures, ) en collaboration avec l’équipe RH
  • Préparer les éléments nécessaires à l’établissement de reporting divers dans le respect des délais
  • Assurer la gestion administrative et logistique des formations
  • Assurer l’accueil téléphonique et physique du service
  • Assurer le suivi administratif général du service
  • Participer aux différents projets
  • Votre profil ?

  • Vous préparez une formation de niveau Bac+4 / +5 dans le domaine des Ressources Humaines.
  • Vous recherchez une alternance riche en missions diverses vous permettant de développer l'ensemble de vos connaissances et de vos compétences.
  • Vous faites preuve de rigueur, de dynamisme, vous avez le sens de la confidentialité.
  • Vous êtes à l’aise avec l’outil informatique.
  • La différence STEF ?

  • Intégrer une équipe, soudée au sein d’un groupe en développement qui ouvre des perspectives d’évolution.
  • Vivre au cœur de l’action, sans de routine, des journées qui ne se ressemblent pas !
  • S’approprier son environnement de travail en étant accompagné tout au long d’un parcours d’intégration individualisé (environnement de travail, outil et formation métier).
  • Devenir actionnaire de votre entreprise comme 10 000 autres de nos collaborateurs.
  • Signaler cette offre d'emploi
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