CHEF DE CHANTIER
ENGIE Services US
Beaumont-Hague , Normandie, France
il y a 5j

ENGIE est un acteur mondial de l’énergie, résolument engagé dans latransition énergétique et expert dans 3 métiers : l’électricité, le gaz naturelet les services à l’énergie.

ENGIE compte 153 090 collaborateurs dans plus de50 pays pour un chiffre d’affaires en 2016 de 66,6 milliards d’euros.

A la recherche de professionnelles et professionnels inventifs et audacieuxpour incarner le futur de l’énergie au service de ses clients, ENGIE recrutedes milliers de talents à travers le monde.

Rejoignez un univers de travailépanouissant et innovant, favorisant l’agilité et la créativité afin derépondre aux enjeux énergétiques d’aujourd’hui et de demain.

Mobiliser les énergies pour un monde mieux connecté

Créateur de solutions pour lesvilles et territoires connectés, ENGIE Ineo réalise un chiffre d’affaires de2,3Mds d’euros et compte plus de 15 000 talents qui interviennent au serviced’un monde en mutation.

Avec un réseau de 300 implantations en France et àl’international, nos équipes innovent pour accompagner la transitionénergétique et numérique, dans les domaines des infrastructures de transport,de télécommunications et d’énergie, des projets tertiaires et industriels, etceux liés à la sécurité et à la défense.

Chez ENGIE Ineo, nousencourageons l’esprit d’initiative de nos équipes et nous offrons unenvironnement propice à la créativité de chacun.

Au sein de notre filiale INEONucléaire, spécialiste du génie électrique pour l’industrie Nucléaire, nousrecherchons un(e) :

CHEFDE CHANTIER (H / F)

Enjeux / Missions du poste :

Rattachéà la Direction d’Agence Nord, ce poste est basé à Beaumont-Hague (50) etdemande une mobilité sur toute la France.

Nousvous proposons de :

  • Prendre en charge l’organisation, l’exécutionet le commandement des chantiers en vous conformant aux règles de l’art et auxexigences du Client ;
  • Préparer, organiser, encadrer et vérifierl’exécution des chantiers avec les moyens mis à disposition dans le respect descritères de rentabilité, de délai, de qualité, de sûreté, de sécurité etd’environnement ;
  • Vérifier la nécessaire adéquation entre lesbesoins du chantier et les moyens humains comme matériels mis àdisposition ;
  • Etre le représentant de la Société devant le Clienttant sur le plan de la notoriété, de l’image que du sens commercial ;
  • Effectuer le contrôle des travaux réalisés parson équipe
  • Etablir des programmes de préparation etd’exécution des travaux ;
  • Participer à la définition des méthodes, descontrôles et essais finaux ;
  • Participer à la rédaction des documentsapplicables ;
  • Suivre les approvisionnements lancés et gérerles approvisionnements des chantiers ;
  • Définir les besoins en matériel et enoutillage ;
  • Vérifier la qualité des matériaux et desfournitures ;
  • Définir les besoins en personnel en tenantcompte des habilitations et compétences requises ;
  • Conduire les travaux d’exécution ;
  • Prendre contact avec les sous traitants ;
  • Tenir à jour les dossiers chantiers ;
  • Respecter et faire respecter la sécurité surles chantiers ;
  • Garantir et appliquer les dispositions de lapolitique sécurité de la société ;
  • Assurer les réunions d’information sécuritéconcernant les différents risques ;
  • S’assurer que les moyens de protectionindividuelle et collective sont utilisés par du personnel formé ;
  • En cas d’accident ou d’incident, informer sonChargé d’Affaires et le Correspondant QSE ;
  • Détecter et arrêter toute situation dangereuseprésentant un risque d’accident ou toute intervention non conforme aux règlesde sécurité.
  • Compétences :

  • Encadrement d’équipe ;
  • Responsable confirmé en travaux neufs etmaintenance ;
  • Maîtrise du câblage coffrets, armoires,tableaux ;
  • Maîtrise du câblage automatisme à relais ;
  • Maîtrise de la connectique des courants forts et courants faibles ;
  • Maîtrise des cheminements principaux,secondaires et terminaux ;
  • Supervision et encadrement du tirage decâbles ;
  • Connaissance des travaux en CNPE ;
  • Connaissance des normes et règlesd’installation ;
  • Lecture et compréhension notice constructeur, planset schémas ;
  • Formation Obligatoire :

  • Formation NFC 18-510 ;
  • Travail en hauteur ;
  • Port du harnais.
  • Formation nucléaire :

  • CSQ.
  • Formation Diplômante :

  • BEP à BAC+2 dans le domaine de l’électricité oude l’électrotechnique ;
  • Expérience :

  • Diplôme de niveau BEP - Justifier d’uneexpérience réussie de 8 ans minimum en qualité de Chef d’équipe dans laspécialité en environnement nucléaire.
  • Diplôme de niveau BAC Pro à BAC+3 Justifierd’une expérience réussie de 5 ans minimum en encadrement d’équipesopérationnelles ou techniques de 10 à 15 personnes, dans la spécialité enenvironnement nucléaire.
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