1 Gestionnaire Ressources Humaines (CDD de 6 mois avec perspective d'évolution sur un poste permanent) F/H
Angers
Angers, Maine-et-Loire, FR
il y a 20h

MissionsVous serez chargé, au sein du pôle Vie Professionnelle, de la gestion administrative des dossiers du personnel de la Ville, du CCAS et d’Angers Loire Métropole.

  • Prise en charge d’un portefeuille d’agents, de leur recrutement à leur départ (titulaires, stagiaires et contractuels mensuels)
  • Saisie des dossiers individuels dans le système d’information RH
  • Etablissement des actes de décision (arrêtés, contrats)
  • Suivi de la carrière et des droits des agents titulaires (stages, titularisations, positions administratives, avancements...)
  • Vérification de la paie
  • Elaboration des actes administratifs divers (courrier, arrêté, attestation de travail, états de service, attestation Pôle Emploi...)
  • Activités et tâches administratives diverses
  • Information et conseil aux services et / ou agents
  • Tenue et classement du dossier individuel ProfilAvec une formation administrative de gestion (Bac +2 minimum) et idéalement d’une expérience en gestion des ressources humaines au sein de la fonction publique, vous êtes à l’aise avec les questions juridiques et leur mise en œuvre.
  • Vous disposez d’un bon niveau dans l’utilisation des outils bureautiques.

    Interface entre l’administration et les agents, vous êtes garant de la bonne application des règles statutaires.

    Rigoureux et organisé, vous savez vous adapter et hiérarchiser et sécuriser votre activité afin de répondre aux demandes dans les délais impartis dans le respect de la confidentialité des données traitées.

    Vous êtes autonome et appréciez également le travail en équipe dans un esprit de collaboration et de solidarité.

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