Consultant Senior / Manager
ROK Solution
Paris, France
il y a 2j

Mission

Le candidat est intégré à l’équipe commerciale en phase de fort développement. Son rôle est de :

Contribuer aux présentations produit et à l’analyse des opportunités commerciales.

Accompagner les clients dans l’implémentation de la solution.

Animer et développer un réseau de prescripteurs (cabinets conseils).

Au quotidien, il doit :

1. Accompagner les partenaires, grands cabinets de conseil, dans leurs projets de transformation.

2. Préparer les rendez-vous, adapter les présentations (paramétrage).

3. Identifier et argumenter le Business Case client.

4. Apporter des réponses fonctionnelles aux demandes du client.

5. Répondre aux appels d’offres.

6. Animer des webinars.

7. Former puis coacher les utilisateurs.

8. Contribuer à la définition des évolutions produit.

Votre profil

De formation Ecole de commerce / ingénieur ou 3ème cycle en comptabilité, Audit Organisation ou management, le candidat a fait ses preuves pendant 4 ans minimum dans le consulting (Organisation, audit RH, IT, Digital) par la construction d’offres conseil, l’élaboration de propositions commerciales, la réalisation de missions de conseil auprès d’interlocuteurs de haut niveau.

Homme ou femme de terrain, disposant d’un excellent relationnel, il est curieux, méthodique, et s’adapte rapidement aux nouveaux environnements.

Au contact des clients et des prospects, le candidat a appris à comprendre rapidement les besoins métier des clients et à les transformer en propositions commerciales cohérentes.

Il apprécie le travail en équipe, et fait preuve d’autonomie, de réactivité, de rigueur, de flexibilité, et d’une excellente capacité d’écoute et d’analyse.

Familiarisé à la modélisation (processus, procédures), comprenant les architectures de systèmes d’information, ayant une forte appétence pour le digital, le candidat fait preuve de convictions et de capacités d’innovation sur ces domaines.

Présentant de bonnes capacités rédactionnelles (français et anglais), une bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint), à l’aise à l’oral (français et anglais), le candidat est créatif et apte à réfléchir en dehors du cadre.

La connaissance des RSE, d’un ERP (SAP, Oracle, Dynamics), du BPM et d’outils de modélisation et / ou de GRC est un plus.

Rémunération

Entre 50 K€ et 80 K€ selon le profil.

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