Agile Cloud Architect
SFEIR
strasbourg
il y a 2j

Be part of the most innovative European Dev community Envision - Make Real - Learn & Share #Devops #Architecture #Infrastructure #Automation #Formation Notre vision de l'Architecte Cloud : -Expérience sur au moins un fournisseur de cloud-Infrastructure confortable sur les sujets-Sensibilisé à la sécurité informatique et cloud-Interaction avec les clients (conseil, accompagnement)-Attitude expert Participant aux RAO, cadrage, spécifications-Manipuler des outils devops A l'aise en scripting (shell, python)-Etre capable de faire de l'infrastructure-as-Code (terraform, Deployment Manager, Cloud Formation) serait un -Capacité à rédiger des documents d'architecture technique et livrables aux clients-Force de proposition-Capacité à donner des formations (occasionnel)-Faire des pourparlers / être speaker (interne ou externe) -Travaille en équipe dans l'environnement agile-Expérience docker / kubernetes fortement recommandéLes sujets sur les tu turas pour évoluer et progresser : - Rejoindre des projets de transfo digitale parmi les plus pointus- Docker / KubernetesIaC, Terraform- Projets innovants de migration vers le CloudAvec les autres SFEIRiens, tu pourras participer à : Cloud Nights, Quarters BackNos formations : GCP, Kubernetes et TerraformTu retrouvas aussi nos Sfeiriens aux conférences : Google Cloud Summit, Google Next, KubCon, VoxxedDaysSFEIR, Crystal Park, 1 avenue de l'Europe, 67300 Schiltigheim A plein temps Télétravail autorisé Notre process de recrutement : les PlayOffs, 3 tests d’évaluation technique en peer-programming (Algorithme, Langage, IaC).

Angelo, SFERIEN depuis 3 ans - Developpeur Agile Web : Lorsque j’ai passé les PlayOffs, c’était une expérience très enrichissante.

J’ai rencontré des évaluateurs brillants, bienveillants, où j’ai appris des choses, en mode coaching . En quoi SFEIR est différent ?

Nicolas, SFEIRIEN depuis 8 ans - Software Architect & Team Leader C'est un état d'esprit. L'humain avant tout. La fierté d'être développeur.

Le salaire au dessus du marché aussi. Les consultants sont pris en considération. Nous appartenons à une famille. Tout le monde est facile à vivre et toujours prêt à aider.

Chez SFEIR, nous donnons à chacun la possibilité de se développer. Il y a souvent un fossé entre ce qu'une entreprise communique & la réalité quotidienne.

Pas chez SFEIR. 5 raisons qui te feront aimer SFEIR Apprends des meilleurs Tu travailles avec les meilleurs développeurs de ton domaine qui ont développé des solutions techniques les plus innovantes.

Avoir de l'impact Nous envisageons l'avenir en travaillant avec les plus grands. Google, Linux Foundations, Apigee, Louis Vuitton, Teads, Decathlon, Webedia nous font confiance pour livrer leurs projets internationaux.

Partages et transmets Chez SFEIR, l'action de chacun compte. Vous pouvez donc avoir un impact direct sur la gouvernance de l'entreprise à travers différents rôles : évaluateur, conférencier, formateur, ambassadeur.

Booste ta carrière Nous travaillons sur plus de 100 projets simultanés, autant de chances de trouver un environnement propice à ton épanouissement.

Diversité Il y a 26 nationalités différentes parmi les Sfeiriens, avec une tranche d'âge de 20 à 63 ans, et un âge moyen de 31 ans, dont 25% de femmes développeuses.

De quoi es-tu le plus fier, depuis que tu es chez Sfeir? De ma progression Angelo, SFEIRIEN depuis 6 ans - Tech Lead Full Stack

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