Responsable adjoint Ressources Humaines H/F
SFAM
Romans-sur-Isère, France
il y a 9h

DESCRIPTIF DU POSTE À POURVOIR

Rattaché(e) à la direction des Ressources Humaines, vos missions sont :

  • Superviser la gestion administrative et laformation
  • Accompagner les salariés et les managers surles sujets RH opérationnels : répondre à leurs interrogations, relayer etexpliquer la politique et les process R.
  • H. (livret d’accueil, règlementintérieur, charte, )

  • Accompagner les managers en matière de droitsocial et de pratiques managériales
  • Déployer la politique R.H. au niveau local,mettre en œuvre des actions en faveur de la QVT et en matière de santé et desécurité
  • Gérer les aspects disciplinaires et les finsde contrat (entretiens disciplinaires, préalable à licenciement, rupturesconventionnelles, fin de période d’essai .)
  • Mettre en place et améliorer les processusdes gestions et outils
  • Participer à la gestion des relationssociales
  • Préparer les sujets RH et les donnéeschiffrées pour CODIR mensuel
  • Suivre les indicateurs liés à la politiqueQualité (norme Iso 9001
  • Participer à des projets annexes
  • PROFIL REQUIS

    De formation Bac +4 / 5 en Ressources Humaines, vousjustifiez d’uneexpérience professionnelle réussie de minimum 6 ans sur un poste similaire.

    Ainsi, vous avez une expertise dans le domaine du droit du travail.

    Le management, vos qualités rédactionnelles et votre esprit d'analyse sont les atouts necessaires pour intégrer ce poste.

    Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et force de proposition. Vous aimez travailler en autonomie avec un esprit d'équipe.

    Vous maîtrisez les outils bureautiques et informatiques.

    Une connaissance de l'outil GEPP / GPEC est un atout supplémentaire.

    RÉMUNÉRATION

    Salaire brut annuel indicatif : 50 000€ à 55 000€ (intéressement + participation, mutuelle, PEE, PERCO, restaurant d’entreprise, ...)

    Qualification : cadre

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