Objectifs de la formation
gestionnaire de paie
En devenant gestionnaire de paie, vous verrez que le métier ne se résume pas au traitement de la paie et à l’édition du bulletin de paie des salariés.
Vous serez également en mesure d’assurer la relation entre les salariés et la direction.
Cette formation en gestion de la paie vous permet d’acquérir les compétences nécessaires pour être capable de :
Niveau requis
La formation à la paie est accessible aux candidats issus au minimum d’une terminale complète ou d’études supérieures dans les filières commerciale, comptabilité, gestion ou ressources humaines.
Cette formation professionnelle s’adresse également aux salariés d’entreprises des mêmes secteurs souhaitant évoluer ou se reconvertir dans cette branche professionnelle.
Une bonne culture économique et sociale est également un plus pour le suivi des cours de la formation gestionnaire de paie.
Aucune expérience professionnelle dans le secteur de la paie n’est nécessaire pour suivre cette formation de professionnalisation en paie et administration.
Durée de la formation
La formation de gestionnaire de paie se déroule sur une période d’environ 9 à 12 mois en fonction de votre rythme d’apprentissage.
Avec cette formation à distance, vous étudiez à votre rythme. Avec l'EFC, vous disposez de 4 ans pour terminer votre formation.