Alternant Chargé(e) de Formation (H/F)
Suez Environnement
Paris La Défense
il y a 9j

Présent sur les 5 continents, fort de ses 90 000 collaborateurs, SUEZ estun groupe de services et de solutions industrielles spécialisées dans la valorisationet la sécurisation des ressources.

SUEZ recyclage et valorisation propose dessolutions de gestion et de valorisation des matières, de l'énergie et de labiodégradation de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources.

Les équipes de cette activité à la collecte, au tri, au démantèlement, aurecyclage, à la valorisation et à la commercialisation des ressources nouvelleset des services spécialisés sur les sites et les industriels.

SUEZ Recyclage & Valorisation France s’associe à VisioTalent pour cette campagne de recrutement. Le principe ? Pour postuler, vous êtes invités à répondre à quelques questions posées par le recruteur en vidéo.

Le tout, ne dure pas plus de 5 minutes et permet de vous démarquer et d’apporter un vrai plus à votre candidature. Vous pouvez postuler via votre ordinateur, smartphone ou tablette grâce au lien indiqué ci-

dessous, alors n’hésitez pas, rejoignez-nous !

https : / / candidates.visiotalent.com / # / recruitments / 5b1a83aed0b8b

Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines de SUEZ Recyclage et Valorisation France, nous recherchons un(e) alternant(e) Chargé(e) de Formation (H / F) sur l'organisation et le déploiement du plan de formation.

A ce titre, vous aurez pour missions :

  • L'élaboration du plan de formation
  • La veille juridique sur le droit de la formation
  • La mise en place des dossiers de financement de la formation à destination des OPCA, etc
  • La gestion des dossiers et financements des DIF / CIF.
  • La gestion administrative de la formation :

  • Consolider les besoins de formation,
  • Communiquer le calendrier aux formateurs internes et externes et recueillir leurs besoins de matériels pédagogiques,
  • Inscrire et convoquer les collaborateurs aux sessions de formation,
  • Organiser la logistique des sessions de formation (planning, salles, matériels, transport, hébergement, restauration),
  • Délivrer les attestations de formation et récupérer les feuilles d’émargement, collecter les feuilles d’évaluation des formations, assurer le suivi de l’historique des formations des collaborateurs, facturer les formations aux centres d’imputation adéquats;
  • Profil :

  • De formation en Bac+2 ou 3 type école de commerce ou université avec une spécialisation en Ressources Humaines.
  • Compétences :

  • Vous faites preuve d'organisation, de confidentialité et du sens du service.
  • Vous disposez d'une bonne maîtrise des outils du pack Office
  • Vous avez une aisance relationnelle
  • Ce poste en alternance est basé à la Défense, pour une durée de 12 mois.N'attendez plus, rejoignez-nous !

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