DIRECTEUR D'ETABLISSEMENT H/F

UGECAM

Lorraine, France

il y a 5j

L'UGECAM Nord-Est, opérateur de l'Assurance Maladie, gère 11 établissements représentant 29 structures sanitaires et médico-sociales implantées en Lorraine et Champagne-Ardenne.

Spécialisée dans la prise en charge du handicap, l'UGECAM Nord-Est propose une offre de soins diversifiée et répond aux besoins de la population sur son territoire de santé : enfants et adolescents, adultes et personnes âgées.

Ce sont 1 500 lits et places mis à disposition des usagers au sein de ces 2 territoires de la Région Grand Est.

L’UGECAM Nord-Est recherche pour ses établissements médico sociaux (Institut de formation professionnelle - IF PRO et Service d’éducation spéciale et de soins à domicile SESSAD- situés à DARNEY, un :

DIRECTEUR (H / F)

L’IF PRO de Darney prend en charge des adolescents, garçons et filles, âgés de 12 à 20 ans, déficients intellectuels avec troubles associés.

Il dispose de 44 places d’internat et de 8 places en semi-internat.

La mission de l’établissement est d’apporter enseignement, éducation et soins aux adolescents afin de favoriser leur intégration scolaire, sociale et professionnelle.

Des stages en entreprise en milieu ordinaire et en milieu protégé permettent de préparer le projet professionnel de l’élève dès lors qu’il a 16 ans.

Les établissements de Darney sont également composés de deux SESSAD :

Les sources : accueil de jeunes âgés de 6 à 20 ans en situation de handicap, présentant une déficience intellectuelle légère à moyenne avec ou sans troubles associés.

pro-Vosges : accompagnement de jeunes de 16 à 20 ans en phase de qualification et d’accès à l’emploi issus d’IME, ITEP, SEGPA, EREA, CFA, LP, etc.

Vos missions :

Par délégation du directeur de l'UGECAM, le directeur d'établissement assure les gestions administratives, financières (en référence aux réglementations médico-sociales) ainsi que l'encadrement et l'animation des équipes.

Il dynamise le travail d'équipe et assure la cohérence de la vocation de l’établissement dans l’ensemble de ses missions.

Vous devez :

Assurer le management de votre équipe

Assurer un niveau d’activité quantitatif et qualitatif, conforme aux objectifs budgétaires et au projet d’établissement, et en développant réseaux et partenariat (établissements publics, privés, tutelles)

Conduire et piloter la politique Ressources Humaines, la politique de la communication, de gestion de la qualité et la politique de prévention des risques

Conduire et piloter les opérations permettant d’assurer l’équilibre budgétaire, en analysant la structure et l’évolution des coûts

Elaborer et mettre en œuvre le projet d’établissement, en association avec les instances et les professionnels concernés, en répondant à la commande sociale

Garantir la sécurité et l’entretien du patrimoine

Piloter et participer à des groupes de travail régionaux ou nationaux

Contribuer activement à la démarche continue d’amélioration de la qualité

Capacités requises :

Compétences managériales avérées

Capacité d’organisation et d’anticipation ;

Dynamisme et rigueur

Exigences du poste :

Etre titulaire d’une certification de niveau 1 (Type CAFDES).

Expérience probante nécessaire.

Conditions particulières :

Poste à pourvoir le 04 / 01 / 2021

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